TERAMO. «I lavoratori della Tercoop vanno tutelati». A ribadirlo sono Emanuela Loretone, della Filcams Cgil, e Luca Di Polidoro, della Fisascat Cisl, che siedono al tavolo di conciliazione aperto in Provincia per la vertenza tra il Comune e la coop impegnata nella gestione dei parcheggi a pagamento in centro. Il confronto riguarda i circa 300mila euro di arretrati che la Tercoop deve all’ente per la tassa di occupazione del suolo pubblico da compensare con gli indennizzi vantati dal gestore nei confronti dell’amministrazione per il taglio ai posti auto assegnati.

«Auspichiamo una risoluzione positiva della vertenza», affermano Loretone e Di Polidoro, «la Tercoop e una delle poche vere cooperative sociali che operano sul territorio e i soci rischiano di dover rispondere con i loro beni personali qualora non si trovasse un accordo bonario». Per i 28 lavoratori, che già hanno rinunciato agli accantonamenti per il Tfr, sarebbe una mazzata letale. Sul loro capo pende, infatti, un’ingiunzione di pagamento emessa dall’ufficio tributi dell’ente per 60mila euro relativi alla parziale copertura del debito. Il saldo del disavanzo permetterebbe alla coop di partecipare alla gara per il riaffidamento della gestione delle “strisce blu” tramite i parchimetri. La clausola sociale, da inserire nel bando, consentirebbe ai lavoratori di essere assorbiti dal nuovo gestore anche nel caso in cui la Tercoop fosse esclusa o non ottenesse l’aggiudicazione. Per i sindacati, però, questa garanzia da sola non è sufficiente. «Dipenderà anche dal tipo di progetto che sarà varato dal Comune», fanno notare Loretone e Di Polidoro, «nel quale andranno salvaguardati gli attuali livelli occupazionali». La proposta presentata dalla Tercoop, secondo i sindacati, in questo senso è valida. (g.d.m.)

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