AVEZZANO. Al Comune di Avezzano arrivano un economista e due ingegneri (edile e gestionale). Le nuove competenze, due specialisti area tecnica con laurea in Ingegneria gestionale e Ingegneria edile e uno specialista area contabile con laurea in Economia e commercio, lavoreranno per tre anni all’attuazione dei progetti del Piano nazionale di ripresa e resilienza. Per la figura dell’ingegnere gestionale è risultata prima Federica Di Cola, mentre per quella edile Michele Costantini. Per l’economista, invece, la procedura si concluderà nei prossimi giorni.
«Le spese, autorizzate dallo Stato», tengono a precisare da Palazzo di città, «sono pari a circa 38 mila euro l’anno per ciascuna figura». Le assunzioni a tempo determinato sono frutto di una procedura selettiva «che arriva mentre, a livello nazionale, è aperto il dibattito sulla difficoltà dei municipi di reperire figure tecniche in grado di far camminare il Piano nazionale di ripresa e resilienza. Difficoltà che si aggiungono all’età media elevata del personale, al decennio di assunzioni congelate nella Pubblica amministrazione e all’insufficiente presenza di competenze soprattutto se coniugate in chiave digitale. Ostacoli che Avezzano cerca di superare anche grazie ai nuovi ingressi, che si inseriscono in un quadro di drastica diminuzione dell’organico (sceso di circa 100 unità negli ultimi anni) e nel quale alcuni tra gli stessi dirigenti sono ormai prossimi alla pensione».
È stata la giunta ad autorizzare il «reclutamento straordinario di tre unità di personale non dirigenziale a tempo determinato, pieno, e per tre anni». (f.d.m.)