ROSETO. È stato approvato in giunta comunale il piano triennale dei fabbisogni del personale 2020-2022. Dopo il blocco delle assunzioni negli anni passati e l’emergenza Covid, il Comune può finalmente provvedere alle assunzioni a tempo indeterminato di 8 nuove figure all’interno degli uffici comunali a tempo determinato, oltre ai 6 agenti di polizia municipale già in servizio, per un totale di circa 540mila euro. Erano in programma quest’anno anche le assunzioni di 3 agenti di polizia municipale a tempo indeterminato per un totale di 100mila euro circa, ma sono state rinviate al 2021. Sono previste entro la fine del 2020 le assunzioni di tre istruttori direttivi, uno per il settore tributi, uno per il servizio commercio e un altro per il settore urbanistica, un elettricista per il settore manutenzione, un istruttore amministrativo per il servizio anagrafe, un dirigente per il settore tecnico e un dirigente contabile, un istruttore contabile per il settore tributi e infine una unità, categoria B, per l’ufficio anagrafe. «Sono assunzioni necessarie», commenta il sindaco Sabatino Di Girolamo, «in settori nevralgici per l’ente».(l.v.)
©RIPRODUZIONE RISERVATA .