LANCIANO. Iniziare a lavorare mentre si è ancora studenti. È successo ad Antonio, Davide, Federico, Francesco, Giacomo e Marcel, tutti allievi al primo anno del corso Its in Meccatronica, che hanno firmato un contratto di lavoro a tempo indeterminato in apprendistato di alta formazione nell’azienda Fater spa. «Dopo la collaborazione vincente con Sevel, la Fondazione ottiene un altro grande successo concretizzato nella collaborazione con Adecco, socio fondatore, e diverse grandi aziende della regione», afferma soddisfatto Gilberto Candeloro, presidente dell’Its Sistema Meccanica di Lanciano, «la firma dei primi contratti in apprendistato conferma come costruire forti sinergie con le aziende e soddisfare le loro esigenze di competenze sia la vera cifra costitutiva e la vera forza del nostro istituto».
Progettazione, formazione e docenze tecnico-specialistiche è il mix vincente. Dopo alcuni mesi di formazione teorica e laboratoriale, erogata poi a distanza nella fase di lockdown dovuta al Covid-19, e dopo un breve periodo di tirocinio in azienda, per ambientarsi e prendere dimestichezza con le mansioni da svolgere, i sei giovani tecnici sono stati i primi ad ottenere un contratto per poter effettuare la formazione sul lavoro e lavorare allo stesso tempo.
«Siamo orgogliosi di vedere che il progetto, lanciato a fine dell’anno scorso, stia ora entrando nel vivo con la firma dei primi contratti di lavoro», commenta Raffaella Febbo, responsabile del progetto di Adecco, «il percorso di apprendistato duale di alta formazione, che abbiamo attivato con l’Its Sistema Meccanica, offre ai giovani un canale d’accesso privilegiato al mondo del lavoro. I ragazzi possono infatti beneficiare di una formazione continua, sia teorica che sul campo, supervisionata da Adecco e dall’azienda che ospita il loro tirocinio, con tutte le garanzie e i vantaggi di un contratto a tempo indeterminato e con la certezza di acquisire competenze molto richieste, che renderanno i ragazzi altamente occupabili sul mercato del lavoro italiano».
«Vogliamo contribuire a rafforzare il legame tra filiera formativa e mondo del lavoro», dice Gianbattista Aicardi, direttore di stabilimento e produzione di Fater a Pescara, «per cui abbiamo preso immediatamente parte a questo progetto. Stiamo costruendo i tecnici del futuro di Fater. I candidati, da parte loro, hanno l’opportunità di approcciarsi ai sistemi e alle dinamiche lavorative aziendali, costruendosi un prezioso bagaglio formativo per il loro futuro professionale». «Questo è solo il primo gruppo di studenti dell’istituto a ricevere la grande opportunità di un contratto di lavoro con una grande azienda già durante il corso», aggiunge Antonio Maffei, direttore di Its Sistema meccanica, «che gli consentirà di studiare e lavorare allo stesso tempo nel vero spirito della formazione duale».
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