ORTONA . È stato pubblicato l’avviso relativo alla prova orale del concorso per l’assunzione di nuovi agenti di polizia locale. Un rafforzamento del corpo dei vigili urbani necessario per garantire le molteplici attività di monitoraggio del territorio a cui gli stessi vigili sono chiamati. È quindi agli sgoccioli la selezione che permetterà a tre dei candidati in corsa di essere assunti a tempo indeterminato e pieno di categoria C. La prova orale - salvo nuove comunicazioni - è prevista per venerdì 22 ottobre. Le otto persone ammesse a sostenerla dovranno presentarsi alle 9.15 nella sala Eden di corso Garibaldi muniti di documento di riconoscimento.
L’orale arriva dopo un percorso partito con una prova preselettiva, necessaria in caso di un numero di domande di partecipazione superiore alle 100 unità. Ne sono pervenute 375 e di conseguenza è stato inevitabile eseguirla. Da quel momento è cominciato il percorso che porterà poi all’assunzione di tre agenti, che andranno a incrementare il personale coordinato dal comandante Livio Feragalli. Si sono tenute prove fisiche - piegamenti sulle braccia (dieci tra gli uomini e sei tra le donne) e corsa piana su una distanza di 900 metri (da effettuare in quattro minuti e venti secondi tra gli uomini e un minuto in più tra le donne) -, poi due prove scritte. Ora l’orale: «I candidati saranno sottoposti all’accertamento della conoscenza di nozioni di informatica e della lingua inglese», viene specificato nel bando. La prova d’informatica verterà sulle conoscenze di base dell’uso del pacchetto Microsoft Office Professional (Word, Excel), la gestione della posta elettronica e Internet; elementi base del sistema operativo Windows. La prova potrà svolgersi anche attraverso esemplificazioni su personal computer. Per quel che riguarda il test di lingua, invece, consisterà nella lettura di un brano di livello A1 e verterà sull’accertamento del livello di comprensione del testo, della pronuncia e della lettura. A tali prove non sarà attribuito un punteggio, ma esclusivamente un giudizio di idoneità o meno. La valutazione di non idoneità determinerà la non inclusione nella graduatoria di merito. Per la partecipazione saranno rispettate tutte le misure di sicurezza anti Covid. (a.s.)
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