Inclusione socio–lavorativa per soggetti svantaggiati

26 Aprile 2015

FRANCAVILLA AL MARE. Contrasto alla povertà con progetti di formazione socio-lavorativi e altre iniziative assistenziali. Il Comune di Francavilla capofila dell’ente d’Ambito numero 29 Foro-Alento...

FRANCAVILLA AL MARE. Contrasto alla povertà con progetti di formazione socio-lavorativi e altre iniziative assistenziali. Il Comune di Francavilla capofila dell’ente d’Ambito numero 29 Foro-Alento, ha ottenuto un finanziamento dalla Regione per realizzare un piano di inclusione sociale in collaborazione con l'Ambito 28 Ortonese e l'Ambito numero 20 Aventino.

«Reload, questo è il nome del progetto» commenta l'assessore alle Polituche socialid Francavilla, Francesca Buttari, « prevede l’attivazione di tirocini e attività di inclusione sociale in favore di persone residenti e utenti dei servizi sociali professionali dei tre Ambiti territoriali. Destineremo 400mila euro in azioni di inclusione, anche lavorativa, rivolte a persone con disabilità, over 45, donne vittime di violenza, persone uscite dalla dipendenza, ex detenuti, immigrati, senza fissa dimora e persone in situazione di difficoltà economica certificata»”.

Al progetto, che prevede anche l’erogazione di voucher di servizio a favore degli utenti, partecipano, oltre ai tre Ambiti, l’agenzia per il lavoro accreditata Manpower; l’organismo di formazione accreditato per l’ambito orientamento Formedil di Chieti; l'associazione Orizzonte di Francavilla al Mare; le coop sociali di tipo B Oltre l'Orizzonte, Recoopera e Aida; la Lega delle cooperative; la Confartigianato.

«Grazie a questo ulteriore finanziamento» rimarca l’assessore Buttari «potremo continuare nell’azione imprescindibile e importantissima di assistenza e miglioramento della qualità della vita delle persone in condizioni di svantaggio».

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