SAN SALVO. Aumentare i livelli di occupazione e occupabilità. È uno degli obiettivi della rete di formazione nata dalla collaborazione tra Afor e Pmi Services (i due organismi di formazione accreditati dalla Regione presenti a San Salvo) con l’istituto omnicomprensivo Mattioli-D’Acquisto. Quella nata a San Salvo è una delle 14 reti per l’apprendistato promosse e finanziate dalla Regione Abruzzo, nell'ambito del programma nazionale Garanzia giovani.
«La rete», annota Pmi Service, «di cui Afor sarà capofila, si pone l'obiettivo di imprimere una svolta decisiva all'attivazione dei contratti di apprendistato sul territorio avviando una campagna di sensibilizzazione e informazione che dialoghi direttamente con le imprese e faccia capire l'importanza del contratto di apprendistato per la crescita e lo sviluppo professionale del mondo del lavoro».
Nello specifico, la rete lavorerà per incentivare l’attivazione del contratto di apprendistato di primo livello, al fine di combattere la dispersione scolastica dei giovani che hanno compiuto i 15 anni di età e fino al compimento dei 25, aumentare i livelli di occupazione, incentivare l’attivazione del contratto di apprendistato per aumentare la professionalità dei giovani di età compresa tra i 18 e i 29 anni, e il loro livello di occupabilità.
«La Rete», fanno sapere gli organizzatori, «attiverà un’azione di collaborazione con gli enti e le imprese del territorio per utilizzare al meglio le risorse a disposizione, che verrà presentata ufficialmente nei prossimi giorni». L'iniziativa piace a imprenditori e operatori alle prese con una ricerca di manodopera, spesso infruttuosa. Tuttavia a parere di AssoVasto andrebbero date altrettante opportunità agli over 30. «Sono», spiega il direttore di AssoVasto, Giuseppe La Rana, «quella fascia di persone rimaste senza lavoro per la crisi e a seguire per il Covid e che hanno famiglia alle spalle, ma non hanno una formazione adeguata che li aiuti a reinserirsi nel mondo del lavoro. Va data anche a loro la chance della formazione». (p.c.)
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