Festa alla Pilkington «Futuro di speranze e occhio ai giovani»

20 Dicembre 2014

San Salvo, premiati lavoratori anziani e figli bravi a scuola Marcovecchio: le istituzioni non lascino soli gli imprenditori

SAN SALVO. Il peggio è passato ma ci sono ancora nuvole che coprono l’orizzonte. Tempo di auguri e bilanci ieri per il presidente di Pilkington Italia, Graziano Marcovecchio. Insieme ad altri dirigenti del colosso del vetro, Marcovecchio ha riunito tutti i dipendenti, premiando quelli con più anni di servizio e i figli che si sono particolarmente distinti nel curriculum scolastico. «I giovani sono il futuro, i giovani meritevoli vanno premiati, ai giovani devono essere offerte opportunità di lavoro», ha detto Marcovecchio, confermando l'adesione dell’azienda al programma Garanzia Giovani. «Il periodo è critico. Nel nostro piccolo siamo riusciti a stabilizzare il contratto di lavoro di 100 giovani e nel biennio di 320 ragazzi», ha rimarcato il presidente.

Come di consueto Marcovecchio ha riassunto un anno di lavoro sottolineando i passaggi salienti e il costante miglioramento della sicurezza e dell’ambiente. «Per quanto riguarda la sicurezza, il 2014 è stato meglio del 2013. Non a caso una delle aziende del gruppo, la Primo, ha ricevuto un premio nazionale per la sicurezza. Pilkington è vigile e attenta alla salute dei propri dipendenti. I medici sono in servizio 24 ore su 24 e l’infermeria ha effettuato 9.833 prestazioni. Da qualche mese Pilkington ha anche un’ambulanza super attrezzata che, a richiesta, è a disposizione della Asl», ha annotato Marcovecchio.

Positivo anche il bilancio sull’ambiente e sui progetti di risparmio energetico. Il futuro è ricco di speranze. Il mercato offre segnali positivi ma per il momento Pilkington non intende illudersi nè creare illusioni. «Siamo stati la prima industria a usufruire della solidarietà e questo strumento è stato per noi utilissimo».

Marcovecchio ha quindi invitato le istituzioni - per la Regione era presente l’assessore Marinella Sclocco - ad essere artefici della polis, facendo attenzione ad offrire le giuste priorità per la crescita comune. «Non lasciate soli gli imprenditori. L’auspicio è che il 2015 sia un anno pieno di lavoro. Senza lavoro non c’è crescita nè dignità», ha rimarcato il presidente di Pilkington Italia.

Subito dopo è iniziata la premiazione degli studenti più meritevoli e a seguire quella dei lavoratori con 40, 30 e 20 anni di lavoro alle spalle. (p.c.)

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