AVEZZANO. Gli studenti dell’Istituto Majorana di Avezzano tra i protagonisti del Talent factor for Sevel, il contest ideato dallo stabilimento di Atessa (Chieti) in collaborazione con Adecco. Lo scopo è offrire agli alunni dell’ultimo anno un percorso di competenze tecniche e soft skill attraverso un progetto specifico di industrializzazione che possa far emergere le conoscenze e le abilità di ciascuno nell’ambito di una realtà aziendale. Grande l’entusiasmo del dirigente scolastico Piero Buzzelli, degli insegnanti e dei maturandi del Majorana per questa opportunità di formazione nella quale hanno già trovato occupazione alcuni diplomati dell’istituto. Saranno 180 gli studenti che si metteranno alla prova e si confronteranno su competenze e strategie per ottenere il miglior risultato nella realizzazione del progetto assegnato. I lavori, sviluppati da febbraio a maggio, saranno presentati il 28 maggio davanti a una giuria composta dai rappresentanti delle due aziende e dai referenti territoriali che valuteranno gli elaborati per individuare i progetti migliori. In palio c’è un workshop alla Sevel Plant Academy e una sessione coaching personalizzata». (f.d.m.)
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