L’AQUILA. «In prossimità del cambio appalto su Commessa Inps la Uiltemp Abruzzo (categoria della Uil che tutela e rappresenta i lavoratori somministrati, firmataria del Ccnl Somministrazione), esprime preoccupazioni sul fronte occupazionale per i lavoratori in somministrazione attualmente occupati presso le aziende Transcom e Consorzio Lavorabile uscenti dalla gara Inpa/Inail/Equitalia».
È quanto si afferma dalla segreteria regionale Uiltemp Abruzzo, che sostenendo le posizioni delle segreterie provinciali Fistel Cisl, Slc Cgil e Uilcom Uil, mostra «forte preoccupazione per il percorso di continuità occupazionale dei lavoratori somministrati che sembra essere pieno di ostacoli e non scontato. Per evitare l’esclusione dei suddetti lavoratori», Uiltemp invita «Consorzio Lavorabile e Transcom a mantenere e quindi rinnovare i contratti scadenti il 30 ottobre consentendo loro di essere in forza al momento del cambio del gestore della commessa e rendendo quindi più agevole il loro passaggio. Le conseguenze sociali che una scelta diversa produrrebbero in un territorio come quello aquilano, sono impensabili. Pochi giorni fa è stato firmato il rinnovo del Ccnl della Somministrazione», sostiene Uiltemp, «che delinea regole più precise a tutela di tale categoria di lavoratori, anche rispetto alla clausola sociale da applicare nei casi di cambio appalto. Pertanto, per agevolare la continuità lavorativa rispettando la professionalità acquisita dai somministrati Transcom e Lavorabile e per scongiurare lo spauracchio del turnover che tanto penalizza la categoria, la Uiltemp Abruzzo chiede un’incontro urgente con l'azienda entrante Comdata, con l’Inps e con le Apl coinvolte per confermare la volontà da parte di tutti gli attori, di mantenere intatto il perimetro occupazionale».