Proroga della cassa integrazione per altri 18 mesi, cioè fino al 31 dicembre con alcune eccezioni. In dettaglio, la nuova Cig dovrebbe andare alle aziende che nel primo semestre hanno registrato un calo del fatturato di almeno il 20%, c’è anche l'ipotesi di introdurre il criterio di selettività solo per usufruire delle seconde 9 settimane. Per tutte le altre imprese, Cig garantita ma dietro pagamento di un contributo ad hoc.
Le indennità di disoccupazione NASpI e Dis-Coll vedranno una proroga di due mesi.