GIULIANOVA. Prima erano dipendenti a tempo determinato, ma con delibera di giunta del 27 settembre 2018 sono stati assunti a tempo indeterminato. Ed ora l’associazione politica Noi Verso vuole vederci chiaro. «Abbiamo chiesto delucidazioni al commissario prefettizio», dicono i coordinatori Antonio Figliola e Livio Persiani, «perché secondo la nostra interpretazione della norma le due assunzioni non sono legittime. Siamo certi che il commissario saprà darci nel minor tempo possibile delle delucidazioni perchè, carte alla mano, a noi qualche dubbio è venuto sulle due assunzioni a tempo indeterminato scattate dalla delibera 165». Noi Verso ha chiesto al commissario di ricalcolare le somme in base alla normativa vigente e di sospendere le assunzioni in attesa di comprendere se c’è realmente copertura finanziaria. Nella delibera messa sotto la lente di ingrandimento, a pagina 11 punto 3 , che riguarda le progressioni verticali regolate dal decreto legge 75/2017 si ritiene che «gli spazi assunzionali riservati alle progressioni verticali consentite dal medesimo decreto legge, consumano le risorse riservate a tali spazi. Laddove viene esercitata la facoltà consentita dalla norma, bisogna essere consapevoli che tale procedura erode il budget assunzionale dell'anno di riferimento quindi è opportuno non confondere il tetto della spesa del personale con lo spazio assunzionale». «Ciò significa», sostiene Figliola, «che la progressione verticale dei due dipendenti vale come assunzione vera e propria e quindi non è più possibile fare nuove assunzioni per coprire posti vacanti». Nella nota inviata al commissario prefettizio Figliola e Persiani chiedono di sapere se in questo caso sono state rispettate tutte le procedure previste dalla norma. «Abbiamo chiesto», conclude la nota, «quale graduatoria è stata utilizzata per le due progressioni, se è stato fatto un nuovo concorso e se sono state espletate le procedure di mobilità prima dello scorrimento della stessa». (m.l.)
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